软件工程师简历范文(推荐十一篇)

软件工程师简历范文(篇一)

姓名:xxx

性别:XXX

年龄:XXX

电 话:139XXX(手机)

E-mail:xxx@xxxcomcn

最近工作 [3 年3个月]

公 司:XXX集团(上海)有限公司

行 业:计算机软件

职 位:高级软件工程师最高学历

学 历: 硕士

专 业: 计算机信息管理

学 校:上海复旦大学

目前年薪: 10-15万人民币

基本工资: 10万元/年

自我评价

有5年软件项目开发经验,勤奋踏实,工作认真负责,自学能力强;性格开朗,容易与人相处,注重团队协作精神,且能承受较大压力。

求职 意向

到岗时间: 一个月内

期望月薪: 10000-14999/月

工作经验

20xx /8–至今:XXX集团(上海)有限公司(500人以上)[ 5年3个月]

所属行业:计算机软件

软件事业部 高级软件工程师

部门核心人员,担任项目主管

20xx /9–20xx /7:上海XXXX集团 [ 1年10个月]

所属行业: 计算机软件

软件开发部 软件工程师

任职期间参与了3个软件项目的开发。

教育经历

20xx /9–20xx /7上海大学 电子商务本科

所获奖项

20xx /10上海大学人民奖学金三等校级

20xx /10上海大学人民奖学金三等校级

社会经验

从事校学生会的外事接洽事宜,与兄弟院校建立长期稳定的合作伙伴关系,并在某些事务上展开合作

语言能力

英语 (熟练)

培训经历

20xx /3–20xx /5上海新东方学校BEC高级

培养了一定的商务 英语 听说读写能力,商务写作能力良好

证书

20xx /10大学 英语 六级

20xx /3大学英语四级

项目经验

20xx /7–至今XXX保险核心业务系统项目

软件环境Windows XP

开发工具Graph talk

项目描述使用XXX公司的FUTURE FIRST平台,搭建XXXX核心业务寿险系统。

责任描述担当项目主管,以及部分业务的编码与测试

IT技能

技能名称熟练程度使用时间

DreamWeaver熟练6月

Oracle熟练6月

MS Office精通20月

软件工程师简历范文(篇二)

一、 自我分析

1、性格方面:我外向开朗,对人和善,也乐于助人,坦率,真诚爱开玩笑,遇事乐观向上,有责任心,做事也有毅力,只要认准的事情我一定能坚持到底,一定要把事情做得完美,并且一向对自己高标准要求 。但是缺点也较为明显,脾气急躁缺乏耐心,不够细心,且有时候太追求完美,太过感性,不懂得控制自己的情绪,遇事不够沉稳,对人有什么说什么往往有负面的效果产生。

2、生活兴趣:喜欢流行音乐,喜欢体育,喜欢去关注世界动态、周边动态。

4、能力方面:从小到大都任班级班长,使我有较好的组织管理能力,也有较强的与人交流能力,善于交流语言表达能力强。我是理工科学生,有较强的逻辑思维能力以及学习领悟能力,大学前三年均获得专业一等奖学金,已被保送硕士研究生。但独立生活能力不够,由于从小到大都比较顺利,所以承受挫折的能力不够。

5、职业价值观:我的职业价值观很简单,作为一个实用主义者,我挺实际的,我最看重的就是职业的实用性。最好是那种能够实实在在的为自己,为社会做事的职业。希望自己毕业之后能够找到一个可以在前期得到很好的锻炼的岗位,让自己成为一个有职业经验的人。但是我不会找到工作就安于现状,我想我会在前期以经验为重,到了生活工作基本稳定的时候再谋求更高一级的职位或者更好

二、 专业就业方向及前景分析

我现在所学的是软件工程,我自己也比较喜欢这个专业,所以以后仍然想从事这个方向。虽然受金融危机的影响,但软件工程专业还是具有着良好的就业前景。选择软件工程专业,在就业方面有三大特点:一是就业空间大,二是就业高工资,三是高就业。

近年来,软件工程专业毕业生到企业从事软件开发的比例逐年增加,在经济发达地区已成为就业的主渠道。在全国约3000家大型企业中,只有5%的企业信息化建设进入成熟阶段,国有企业吸纳毕业生潜力巨大。高新技术企业发展迅速和要求员工素质高的特点,使其成为吸收软件工程专业大学生的主要企业单位。外国公司涌入我国,需要招聘大批高素质的软件工程人才,毕业生的就业选择和人才流动会更偏向外资企业。IT人才是我国四大紧缺性人才之一。近年来,我国急需电子商务人才、游戏开发人才、移动通信人才、IC技术人才、信息安全人才。我国软件人才总量不足,结构也不合理,软件测试专业人员、嵌入式软件工程师、软件开发工程师等人才紧缺,特别是高级的软件开发工程师。随着软件外包业的蓬勃发展,日、韩等小语种软件工程师十分紧缺,仅对日软件开发的人才缺口就达30万以上。全球IT业重心正转向服务。

三、 理想职业

我为未来设想了两个职业,我的第一职业目标是大学教师,而后是软件工程师,下面将是对这两个职业的详细分析。

1、大学教师

(1)、选择路径根据现在的社会环境,大学教师大部分都要求博士学历以上,所以我必须读完博士研究生。我现阶段正处在准备阶段,我想考取北京邮电大学的研究生,博士阶段的话到时候根据具体情况选择在国内继续攻读博士。

(2)、选择理由 优势因素

1. 对软件工程专业热爱,喜欢科学研究;

2. 语言表达能力较强,有较好的交流能力;

3. 逻辑思维能力强;

4. 责任心较强;

5. 为人坦率真诚;

6. 组织协调能力强。

弱势因素

1. 耐心不够;

2. 脾气急躁;

3.人际关系有时候处理的不是多好;

4. 遇事过于感性。

机会因素

1. 一级城市高校教师较为饱和,但二级以下城市高校计算机及相关专业还是需要一批高技术型的专业教师。

2. 由于现在软件的广泛运用性,软件工程专业毕业可以教授多个专业。 威胁因素

1. 现在高校教师竞争越来越激烈,门槛越来越高,以后发展将会更加严峻。

2. 博士生人数上升,形势严峻。

SWOT总结:IT业女性就业存在着很大的一个弱势,并且说的实在一点,IT就是一个吃青春饭的行业,对于女性来说要面临的困难很多,我结合自身特点,选择取得高学历进入高校从事教师行业。

2、软件开发工程师

(2)、选择理由 优势因素

软件工程师简历范文(篇三)

姓 名: 江先生

性 别: 男

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

户 籍: 广东-肇庆

年 龄: 25

现所在地: 广东-广州

身 高: 180cm

希望地区: 广东-广州、 广东-深圳、 广东-佛山

希望岗位: 机械(电)/仪表类-机电一体化

机械(电)/仪表类-机械工程师

机械(电)/仪表类-气动/液压

寻求职位: 电气工程师、 自动化工程师、 机电工程师

待遇要求: 可面议,要求提供住宿

最快到岗: 半个月之内

教育经历

20xx-09 ~ 20xx-07 广东轻工职业技术学院 机电一体化 大专

20xx-09 ~ 20xx-07 广东省广宁中学 生物 高中

工作经验至今2年0月工作经验,曾在3家公司工作

x公司名称 (20xx-07 ~ 20xx-10)

公司性质: 股份制企业 行业类别: 汽车、摩托车及零配件

担任职位: 电气工程师 岗位类别: 电气工程师/技术员

工作描述: 工作职责是负责非标机械的自动化电气控制部分的设计,开发。

包括电气控制柜设计,电气线路设计,plc控制程序设计,程序调试,编写使用说明书等。

在职期间主要完成了BNC数控车床和多轴数控铣床钻孔机两个较大型的开发项目。

BNC数控车床可以实现工件的自动送料,加工,取料,加工精度达到。

多轴数控铣床多轴钻孔机采用中达H4-M铣床数控系统控制x,Y,Z,A和主轴,三菱Fx-3U-PLC控制副x,副Y和副主轴,因此可以实现同时钻两个孔,数控系统加工精度达到,而副轴加工精度达到。这台机械为了特定的精密零件加工而定做。

离职原因: 交通不方便

x公司名称 (20xx-04 ~ 20xx-06)

公司性质: 合资企业 行业类别: 印刷、包装

担任职位: 调试员 岗位类别: 设备修理

工作描述: 金钰公司主要产品有卷筒卫生纸、盒装面巾纸、纸手帕、袖珍包面巾纸、抽取式卫生纸、餐纸。主要品牌有婷萱、唯洁雅、清风、真真、金选和诗婷等。工作职责是负责纸手帕生产线的操作,维护,维修,调试等

离职原因: 寻找更好的发展空间

x公司名称 (20xx-09 ~ 20xx-11)

公司性质: 民营企业 行业类别: 机械制造、机电设备、重工业

担任职位: 实习生 岗位类别:

工作描述: 万世德公司饮料/啤酒包装机械设备的专业制造厂家,万世德的产品涵盖水处理系统、灌装设备、贴标机、二次包装设备等饮料/啤酒包装机械整线及单机设备。工作职责是负责零件加工,机械装配等

离职原因: 实习期满

技能专长

专业职称:

计算机水平: 全国计算机等级考试一级

计算机详细技能:

技能专长: 获得中级电工证,计算机一级证书,中级计算机绘图证书,大学英语A级.熟悉继电器,感应器,工控电路,弱电,步进伺服,变频器,PLC编程, GOT人机画面编制,数控系统,autoCAD,CAxA制图设计。

语言能力

普通话: 流利

粤语: 流利

英语水平: 口语一般

英语: 一般

求职意向

发展方向: 希望能够从事机械的自动化设计,开发方面的工作。例如电气工程师,自动化工程师,机电工程师

自身情况

自我评价: 从事了两年的非标机械设备的自动化电气设计,具有丰富的电路控制,电气现场调试,电气开发,控制方案确定,电气材料选型以及丰富的项目经验。

熟悉继电器,感应器,工控电路,步进伺服,变频器,PLC编程(三菱和西门子),HMI人机画面编制,数控系统的控制原理和PMC编程

本人热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!提高自己,适应工作的需要。信奉人到老,学到老,与时俱进的学习态度。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。希望找到一份具有挑战性的工作。

软件工程师简历范文(篇四)

用途如此之广的Java造就了Java工程师的辉煌,使其在软件工程师的领域里独占鳌头!Java软件工程师运用Java这个开发工具去完成软件产品的软件程序设计、开发、测试、维护升级等工作。

在专业方向和学历水平上,Java软件工程师需具备计算机相关专业,大专及以上学历。具体应掌握的专业知识和技能包括:熟悉java语言,理解面向对象的思想与设计模式,至少熟悉j2ee、j2me、j2se等开发体系中的一种;熟练使用Eclipse或Jbuilder等开发工具,理解MVC模式及实际应用;至少熟悉一种数据库的开发和设计;具有一定的程序测试和设计分析能力。

除此之外,良好的学习能力、团队合作精神、强烈的责任心以及沟通能力也是必不可少的。 上面的介绍应该让大家对JAVA软件工程师招聘所需的要求有了一个基本了解。

也让我们明白虽然现在JAVA人才的薪水很高,但那些需求旺盛的IT企业却仍旧很难招聘到合格的Java软件工程师。最根本的原因就是许多JAVA求职者没有掌握实用的技能与经验,距离企业的实际用人要求有很大的差距。

这也给想从事JAVA软件工程师的人们敲响了警钟,只有真正掌握了实用的技能和丰富的经验才行。

软件工程师简历范文(篇五)

本人工作态度严谨,责任心强,诚实团结,性格坚毅。在大学期间积极参加校园活动和参加社会实践,经常到电脑城,了解电脑行情。增强自己的社会经验,加强了对工作的责任感,学到别人的长处,认清自己的短处。注重自我的品行修养。大学的生活塑造了一个健康,充满自信的我。自信来自实力,但同时也认识到,自身还存在很多的缺点和不足,要不断适应社会的发展,提高专业知识水平和自身修养,完善自我。

人不可能什么都会,什么都懂,但至少精通一门,最重要的是具有如何快速地学会的能力。能与人融洽相处,协作共为,懂得礼尚往来,这才是为人道。前路漫漫,不管风雨与否,我都坚守自己的信念与原则,积极向上,锐意进取。

具有丰富的IT项目开发及管理经验,善于沟通,熟悉软件开发和软件工程管理,丰富的团队管理经验。对企业的IT运营,团队管理和配合,均有丰富经验。密切关注国内外企业管理信息化的趋势、及切实可行的企业IT管理实践,关注SOA、EAI、虚拟化、移动应用等技术在企业中适用的进展。为人稳重,对工作认真负责。具有良好的团队协作能力,能够积极主动帮助其他同事解决技术上的问题。对新技术的研究一直保持充足的热情。

本人毕业于软件工程专业,有计算机领域的广泛知识基础,一直以来从事软件测试及质量保证方向的工作,多年技术兼管理岗位工作经历,对软件开发流程有清晰的理解,并通过自己的不断学习积累了较丰富的技术和管理经验。学习能力强,勤奋执着有韧性,能吃苦,思虑周密,有主见,做事认真负责且有始有终,为人坦诚,心胸豁达,善与人沟通,有良好的团队精神。

软件工程师简历范文(篇六)

基本信息

姓 名:李XX 性 别:男

婚姻状况:未婚 民 族:汉

户 籍:湖南 年 龄:28

现所在地:福建 身 高:179

电子邮箱:jianlisy@

求职意向

希望岗位:焊接工程师

工作年限:6年 职称:无职称

求职类型:全职 可到职日期:随时

月薪要求:面议

工作经历

xx年3月—至今 xx有限公司,担任焊接工程师。主要工作是:

1、根据相关规范与标准来编制焊接程序文件;

2、当船东与船检有疑问时与他们进行澄清与协商;

3、检查结构图纸并绘制探伤图。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任焊接工程师。主要工作是:

1、焊接巡检以保证所有焊接工艺及焊接要求像预热、定位、尺寸等被现场正确执行并检查焊工资格;

2、分析现场焊接问题并形成报告给船东船检;

3、审核钢厂及实验室的CTOD试验场程序并与他们讨论程序以确保符合规范要求。

教育背景

毕业院校:上海海洋大学

最高学历:本科

毕业日期:20xx-07

专 业:海洋资源开发技术

语言能力

英语水平:良好

国语水平:优秀

粤语水平:良好

自我评价

本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,喜欢钻研,工作认真负责,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做人、做事的的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己!

软件工程师简历范文(篇七)

2 6软件工程

1软件工程基本思想

用科学∞知识和技术原理来定义、开发、维护软件,用工程科学∞观点进行费 用估算,制定进度,制定计划和方案,用管理科学的方法和原理进行生产∞管理, 用数学的方法建立软件开发中的各种模型和算法。

2软件工程目标

付出较低开发成本,达到要求的功能,取得较好的性能,开发的软件易于移 植,只需较低的维护费用,能按时完成开发任务,及时交付使用,开发的软件可靠

性高。

3软件工程内客

研究内容包括开发技术和开发管理两个方面。开发技术主要研究软件开发方 法,开发过程,开发工具和环境。开发管理主要研充软件管理学,软件经济学,软

件心理学。

4软件工程需要解的问题

软件的费用,可靠性,可维护性,软件生产率和软件的重用。

5软件开发方法

使用早已定义好的技术集及符号表示习惯来组织软件生产∞过程。软件开发方 法是克服软件危机∞重要方面之一。

6软件开发的目标

通过使用成功的软件开发方法,在规定人投资和时间内,开发出符合用户需求 的高质量的软件。

文档为doc格式

软件工程师简历范文(篇八)

计算机系统发展迅速,但是人们仍然没有彻底摆脱“软件危机”的困扰,软件已经成为限制计算机系统发展的瓶颈。计算机软件工程学就是为了研究如何消除软件危机而发展起来的。那么什么是软件危机呢?

在开始讲软件危机时我要先提出一个概念:什么是软件?(板书:软件危机、什么是软件)简单来举例像我们平时用的word、excel都是计算机软件。

软件就是计算机系统中与硬件相互依存的另一部分,它包括程序、相关数据及其说明文档。(软件的英文名为Software板书:software=program+data+document)

那它具有什么特性呢?在这里我向大家绘制两幅图,大家可以比较讨论一下

硬件的失效率刚开始是降低的,这个阶段就是磨合调整,通过调整失效率降低并达到一定时期的稳定,那为什么会失效率增高呢,硬件是物理实体它存在磨损用坏的问题。再来看软件的失效图像,我绘制了两条,一条是理想情况下,另一天是实际情况下。大家可以看出来吗?没错,开发出来的软件并不是永远有效的,随着用户的需求增大等情况失效率会增高。从图中我们还可以看出在软件的运行和使用期间,没有硬件那样的机械磨损,老化问题。因为软件是一种逻辑实体,并非具体的物理实体。

另外呢,软件复杂性很高,软件技术的发展落后于需求,成本也相当昂贵。

讲完软件的概念,那么软件危机就比较容易理解了,软件危机就是指在计算机软件的开发和维护过程中所遇到的一系列严重问题。 那么大家思考一下,能够正常运行的软件可能会存在软件危机吗?答案是可能会。实际上,几乎所有软件都不同程度地存在这些问题。比方说,你在用QQ软件时,它不能与你的计算机硬件环境兼容或是不能满足你的要求。 总结下来,软件危机需要应对两方面的问题: (1) 如何开发软件,以满足对软件日益增长的需求 (2) 如何维护数量不断膨胀的已有软件

软件危机又有哪些典型表现呢?我们在进行一项工程时是不是经常会有一个工程预算,软件工程也不例外,如果对软件开发成本和进度的估计不准确,那么就很容易使用户不满。再来如果没有和用户进行很好的沟通就着手编写程序,那么人家也不会满意;软件质量靠不住、软件开发出来是不可维护的,也可以说是不能够对其功能进行修改适应用户需求;软件开发供不应求都是软件危机的表现。

那么出现软件危机的原因是什么?在分析原因时我们就通常从内因外因来说,在前面我有讲到软件的特征,软件复杂度高,成本昂贵等都与软件危机的出现有关,外因则是由软件开发和维护的方法不正确有关。

下面我将引入一个问题,大家思考一下,假设你是软件公司的总工程师,当你告诉自己手下的工程师们及时发现并改正错误的重要性时,有人不同意这个观点,认为要求在错误进入软件之前就清楚它们是不现实的,并且还举了一个例子:“如果一个故障是编码错误造成的,那么,一个人又怎么能再设计阶段就清除他呢?”你同意他的观点吗?

答:在软件开发的不同阶段进行修改需要付出的代价是很不一样的,在早期引入变动,涉及的面比较少,代价也比较低当进入开发中期,软件配置的许多东西都已经完成,引入一个变动要对所有已完成的配置成分都做相应地修改,不仅工作量大,而且逻辑上海很复杂,代价剧增啊,在软件已经完成时在引入变动,当然需要付出更大的代价。况且软件的开发是团体合作,并不是一个人,早发现早解决很重要!

那么如何消除软件危机呢?这也是我们这门课永恒的课题啊

首先呢我们要对计算机软件有一个正确的认识,软件并不等于程序,这是很多学生出的问题

必须充分认识到软件开发不是某种个体劳动的产物,而应该是一种组织良好、管理严密、各类人员协同配合、共同完成的工程项目。也就是我们所说的团队合作

推广使用在实践中总结出来的开发软件的成功技术和方法 开发和使用更好的软件工具

那么软件危机我们就讲到这,下面开始介绍软件工程:

什么是工程?我们平时经常听到水利工程,建筑工程,工程就是对技术实体的分析、设计、建造、验证和管理。那么我们知道软件是一种逻辑产品,看不到摸不着而软件工程就是把软件当做一种工业产品,要求采用工程化的原理与方法对软件进行计划、开发和维护。是一种新兴工程。

如何定义它呢?软件工程就是为了经济地获得可靠地且能再实际机器上高效运行的软件,而建立和使用完善的工作原理;另一个更全面更具体的定义:软件工程是把系统的、规范的、可度量的途径应用于软件开发、运行和维护过程,也就是把工程应用于软件。

下面就是本节课的重点,请大家认真听讲。软件工程的基本原理:

1、用分阶段的生命周期计划严格管理

在软件开发和维护的漫长的生命周期中,需要完成各种任务。因而就应该吧软件生命周期划分为若干个阶段,并相应地制定出切实可行的计划,并严格计划开发,维护。

2、坚持进行阶段评审

软件的质量保证工作不能等到编码阶段结束后再进行,那么在每个阶段都进行严格的评审可以更早的发现在开发过程中的错误,及时改正

3、实行严格的产品控制

大家都知道软件开发成本很高,那就意味着不能随意更改需求。要必须按照严格的规程进行评审,获得批准以后才能实施修改。

4、采用现代程序设计技术

采用先进的技术不仅可以提高软件开发和维护的效率,而且可以提高软件产品的质量。

5、结果应能清楚的审查

软件是看不到摸不着的逻辑产品,应该根据软件开发项目的总目标及完成期限,规定产品的标准,从而使得所得到的的结果更容易被审查

6、开发小组的人员应该少而精

大家不是都在说人多力量大吗,何况软件开发是团队协作吗?在这里要注意到人员多交流情况讨论问题也会增加,耗时耗力。所以软件开发小组的组成人员应该要素质高,且不宜过高。

7、承认不断改进软件工程实践的必要性

就是要积极主动的采纳新的软件技术,且要不断总结经验。大家可以想象一下,如果开发小组组长是一个固步自封的顽固派,那么后果将不堪设想 下面进行另一个知识点:软件生命周期

概括地说,软件生命周期由软件定义、软件开发和运行维护3个时期组成,但每个时期又进一步划分成若干个阶段;这里我帮大家总结了一下: 计划—需求分析—设计—编码—测试—运行、维护

在这里我解释一下,在开发软件时我们要制定计划,做需求分析了解用户想利用计算机软件帮他们解决什么问题然后进行设计它类似于工程师经常使用的工程蓝图,它包含了详细的设计每个模块,确定实现模块功能。接下来就是编码实现功能,而测试则是使软件达到预订的要求,在这里并不是结束我们还要对其进行运行维护持续满足用户的需求。

软件工程师简历范文(篇九)

一、公司介绍

CMSZ始终秉承“正德厚生,臻于至善”的企业核心价值观,铭记“创无限通信世界,做信息社会栋梁”的企业使命,努力构建一支优秀的业务、运维、研发支撑团队,为公司员工提供具有竞争性的薪酬待遇、和谐向上的工作氛围、管理与技术双通道的发展空间。公司将与您一起以积极饱满的热情为中国移动业务发展提供优质、高效的支撑服务,为中国移动通信事业的发展壮大而不懈努力!

二、招聘岗位

市场营销岗

综合文秘岗

财务统计分析岗

业务运营工程师

软件测试工程师

软件开发工程师

三、招聘流程

简历筛选→第一轮笔试→第一轮面试→第二轮面试→发出录用通知书→签约。

招聘时间:10月―月

简历投递时间年10月15日至11月7日简历投递

软件工程师简历范文(篇十)

个人信息

姓名:

工作经验:两年以上工作经验

性别:男

年龄:28岁

居住地:厦门

电话:

E—mail:

最近工作

公司:XX有限公司

行业:交通/运输/物流

职位:高级软件工程师

求职意向

到岗时间: 一个月之内

工作性质: 全职

希望行业: 交通/运输/物流

目标地点: 厦门

期望月薪: 面议/月

目标职能: 高级软件工程师

最高学历

学校:厦门大学

学历:本科

专业:计算机信息管理

工作经验

职位:高级软件工程师

公司:XX有限公司 2017/1——至今

行业:交通/运输/物流

部门:研发部

工作内容:

1、参与公司重点项目的开发;

2、重点负责开发车辆行业监管平台、危险品运输监管平台等大型监管系统的开发;

3、负责设计开发了平台的WEB客户端以及平台相关的缓存服务和为系统各个功能。

教育经历

学校:厦门大学 2008/9——2012/6

专业:计算机信息管理 本科

证书

大学英语四级 2009/12

语言能力

英语: 良好

听说: 良好

读写: 良好

自我介绍

对工作努力有责任心,多年项目管理经验,能主导百万级以上大型信息化项目的开展;沟通能力强;技术能力全面,项目经验丰富。为人友善、作风严谨、工作专注、生活乐观。自学和持续学习能力强。具备较强的行业信息搜集能力、产业研究分析能力、逻辑思维能力和分析判断能力。

软件工程师简历范文(篇十一)

尊敬的各位领导:

我于二Oxx年八月,经行署人事劳动局初级职务评委会认定,获得了助理工程师的职称。在被公司骋用期间,我主要做了如下工作:

一、在05/06榨季生产中,认真履行生产调度员职责,为05/06榨季生产的圆满完成尽了自己的一份责任。榨季生产是分公司工作的集中体现,各项指标的完成与否,都直接影响到分公司总体目标的实现。作为一名生产调度员,我深知自己肩上的责任重大,如何协调好各生产部门的水、电、气平衡,确保生产工作的顺利进行,完成或超额完成分公司和科内下达的各项几天生产指标,努力做到高能低耗,多产糖,产好糖,紧紧围绕自己的职责和工作目标,我对生产的每一个环节进行全程关注和跟踪,从大处着眼,从小处着手,不放过每一个细节,从甘蔗进厂堆放到白糖包装出厂, 那一个环节发生问题或出现波动,我都会及时出现在现场,和操作人员一同采取措施处理,不能解决的向科长和主管领导报告,使问题得以及时解决,保证生产工作的顺利进行和各项生产指标的实现。

二、参加榨前设备检修技改工作,用自己所积累的经验和专业技术知识指导和协助车间完成设备常规检修和设备技改工作。在本年度的检修期间,我指导并协助清净车间完成了沉降池的改造和真空吸滤机抽汁系统的改造,还参与糖浆上浮系统的安装工作,20xx年度检修期间,经公司批准同意,分公司在煮炼车间包装室安装两台电子电量包装秤,分公司主管领导安排杨银花负责对安装和需要改造的设备进行设计,并指导部门根据设计图进行安装,安装和改造的设备经过一个榨季的使用,未出现异常情况,达到了预期目的。在20xx年度检修期间,杨银花还参与了压榨车间预处理系统的改造工作,并参考其它厂蔗刀的排列方式,确定了一组和二组蔗刀机的排刀方法,用下来效果良好。今年检修期,在领导的安排下,参照第一二组蔗刀机的排刀方法,对第三组蔗刀机的蔗刀进行了重新排列和增加,现使用效果良好。

三、我除完成以上两项主要工作外,在科内,还主动承当了大部分零配件图的测绘任务;同时也兼着分公司技术档案的管理工作;也参与对购进物资的质量验证;06年十一月,还参加了公司标准管理体系中技术标准体系的编写工作。

以上总结,请领导给予评议。

【拓展阅读】

1、工程师职称优势

评为中级职称,可以升职加薪,企业升级资质及资质申报需要、招投标也需要。

2、工程师职称证书获得方式

工程师职称可评可考,一般来说,通过评职称获得证书的人似乎比通过考试获得证书的人更容易被社会接受,因为评职称的人有资格、有经验,通过考试获得职称证书的人缺少经验。如今社会,能力比学历更重要。

3、工程师职称评定条件及任职要求:

初级工程师(助理工程师)职称评定条件(满足以下条件之一)

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。

(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。

(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备技术员级职务。

中级工程师职称评定条件(满足以下条件之一)

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职称四年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职称四年以上。

(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职称四年以上。

(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职称四年以上。

高级工程师:本科毕业满10年或者专科毕业满13年加后本2年, 10年以上相关岗位经验。

4、职称评定申报所需要的材料

1.一寸相片4张2.身份证复印件一份3.毕业证复印件一份4.助理工程师复印件一份(申报中级需要)5.个人简历一份(学习经历、工作经历、工作业绩、参加过哪些项目)6.相关论文一篇。7.填《专业技术职务任职资格评审表》二份。8.个人工作总结一份

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